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ULALA招募 「ON省-YYZ-运管人员」

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发表于 2024-11-27 20:15 | 显示全部楼层 |阅读模式
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我们会做得更好
本帖最后由 HR_ulala 于 2024-11-27 20:18 编辑
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Ulala Technologies Ltd. 公司邀请您加入我们团队,成为我们的一员!我们为您提供卓越的工作环境,充分的培训和广阔的职业发展机会,以及丰厚的报酬。
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人文关怀: ULALA 公司非常注重员工的幸福和福祉。我们致力于提供一个温馨、友好、支持性强的工作环境,让您感到宾至如归,充满活力。公司提供手机软件,岗前培训等支持。( F# i/ c' `7 }

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合约性质:全职合约上班时间:每天2:30pm -11pm,每周40小时
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薪酬待遇:转正有员工医保+奖金,薪资面议。# X- ]1 @/ v3 H* ^( M  Q% z, M

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福利:员工医疗保险(人寿、牙医、眼睛检查、配眼镜、配处方药、按摩)
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7 M. C( X$ B9 o! Q- d% v语言要求: 正常英语交流能力、具备普通话能力者优先 (业务需要)
. t' U: C# Z/ c+ v/ b; M+ m- p- n8 f6 J( Y% P1 {# @, B1 {9 ^( _* A
3 V' s; M# C1 ^( Q- u/ \
主要职责 :
( ]7 N) ]) Z6 u1 j0 V5 X. m/ T' ]- 规划、协调和管理日常配送工作进度和质量。9 {/ a# |5 Z' X3 U
- ⁠ 与内部部门(如仓库、销售和客户服务)保持良好沟通。; f1 A) F/ K/ b. F
- ⁠分析运输数据,编制报告,提出改进建议。) W+ ~" D7 e4 |# M' s
- ⁠确保所有运输活动符合相关法律法规及公司政策。
0 d& \1 W: P# P! g2 W! M8 u1 s, p7 v/ V) W& b9 ]3 t
0 N- P$ Z! s! M0 O5 {+ U
运营管理的职责:
3 A$ w+ g( h% W* \" ?1. 负责所在城市的运力拓展与建设:这包括寻找新合作司机,进行培训与其维护,以及解决配送中出现的问题。& M0 Y- @: B# a2 m' f0 c
2. 负责所在城市日常运营管理:运营维护,确保各环节正常运作,处理运营 中出现的问题。
6 ~& ^. `( E1 c* e3 U/ a3 i4 G3. 负责所在城市配送质量监督:通过实时监控配送质量,检查 POD来提高服务质量,提升各司机的完成率。% o7 ~2 g) y2 n, J/ Z, r

. _5 I3 a; u: u- A) |
  |$ ~2 }& e# W* \9 b. }
具体的工作内容包括:
3 V4 z+ f8 ?! E# b8 c3 x4 {- 日常的收派件工作:按照公司要求安全、高效、准确地完成日常的运力安排。
, R7 G1 g  Q& P2 c& T: w! A- ⁠服务和响应:及时响应客诉需求,提供良好的服务,树立良好的公司形象。8 [7 D" j: u/ w3 |
- ⁠数据管理和问题处理:检查日常异常数据,并及时处理滞留件,返仓件,和退货处理等,帮助快递员解决异常问题。, x) `# A3 K2 `0 I) ]
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( T7 D1 x. V- M5 m7 n% u7 I9 z/ ~工作资格: *必须要有ON省驾照 及 无犯罪记录证明*1 Q* ~3 o8 i, i, W8 X- E
- 具备加拿大合法工作身份(持有 工簽/PR / Citizens 优先考虑),拥有SIN 编号,可尽快上班,有责任感,积极主动。
3 H3 @. p7 N2 m* F- ⁠物流、运输管理或相关领域的大专及以上学历。
" z. t& C5 j2 q' }- ⁠至少1-2年相关同业经验,具有团队管理经验者优先。
( P9 A! k8 k7 ^" `5 w. _0 s8 `0 J- ⁠熟悉物流和运输行业的最佳实践及相关法规。
% b) b/ d7 ^  ^6 b4 Y- ⁠优秀的组织能力、沟通能力和问题解决能力。' _8 y+ w: \9 S; g
- ⁠能够在快节奏环境中高效工作,具备良好的压力管理能力。6 D0 r0 ^' \5 a1 f& W4 p8 P
- ⁠熟练使用物流管理系统及办公软件(如Excel、Word)。0 A% x% O( Z: f* r  P/ K
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ULALA 公司期待您的加入,成为我们大家庭的一部分!我们的工作是轻松而有益的,我们为您提供所有必要的培训和支持。如果您渴望在一个充满机遇和发展空间的公司中工作,同时受到温馨的关怀,那就加入我们吧!
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* `1 B1 t& M  A) X0 [【申请方式】 如符合要求,请投递简历至邮箱hr@ulala.ca,并注明应聘岗位「ON省-YYZ-运管人员」。
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