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高薪技术岗位招聘面试时最看重的是应聘者的hands-on experience，也即是项目经验，而且是可以被证明的，本地的商业项目经验。
* e5 v. q3 p) W% U4 o实习项目可以从本质提升你的商业项目经验，而且有本地互联网公司作为项目背书，含金量高，技能水平高，求职成功率大。 . W1 z. b6 G& o+ S) G0 _, N Q
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Position Title 岗位名称 | Full stack Developer 全栈开发工程师 | Work Mode 工作形式 | Office / Remote 办公室/远程 | Internship Term 实习期限 | 6-8 weeks | Internship Benefits 实习收获
$ b0 M7 e) @& L | 推荐信、背调 实习经验 全面的主流技术提升 |
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部分实习实拍项目需求说明会
& ^* Z) s- V$ n! h5 R+ u' Q技术研发会 日常项目讨论 , m1 B. ^; a' f' T
Developer实习场景
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; r( l9 C6 L+ C3. 实习内容：
( n$ _2 x3 W" T; w( ~时间 | 工作内容 | 第一周 | 加入team， 安装配置开发协同环境, 熟悉Agile项目和bug系统 获得代码权限 | 第二周 | 参加项目会议 查缺补漏项目所用技术栈 领取新feature任务 解决bug | 第三周 | 在经验丰富developer带领下完成分配的task | 第四周 | 在经验丰富developer带领下完成分配的task | 第五周 | 提交代码到云repo 发布产品或服务 配合QA完成UAT环境测试 | 第六周 | 解决bug、升级迭代 |
' t+ P0 O# m& s; o4 jTalk is cheap, let's see the code
3 a" U( i& `- e+ l9 K& e$ ]4. 适合对象
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适用人群 | 实习优势 | IT专业大学/研究生求职 | 毕业求职有底“气”。 加拿大HR非常看中本地的实习经验，简历中增加了实习经验，可以让求职者获得更多的面试机会，提高拿到Offer的几率。学生求职数据表明，在校期间越早开始实习，越有利于今后的求职。 | 转行IT的求职者 | 转行来的更容“易”。 万般皆下品，唯有IT高。作为加拿大高薪行业，吸引了很多人转行进入IT领域。而一份优质的实习经验，以及IT名师的指引，是转行成功最关键的敲门砖。 | 申请研究生 | 硕士申请更出“彩”。 很多学校在硕士申请中，都非常看中本地实习经验和Reference。有了这份实习，可以让你在研究生的申请中，领先于其他竞争对手，如愿获得名校Offer。 | 新移民 | 专业求职有助“力”。 没有本地实习/工作经验，是新移民求职路上最大的障碍，而本实习恰好帮助新移民解决了无本地经验的劣势。有了名企导师的强力推荐，加上精英人脉的助力，可以顺利帮助新移民获得在加拿大的第一份工作。 |
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1 V! b( H- H6 K) @5. 项目涉及技术栈(不同项目会有差异)：% V+ S7 ?- L, d0 H4 I) H
前端 | HTML5, CSS3, SASS, JavaScript6,React/Angular, Hooks, Redux/Ngrx, Flex Responsive Design Layout, Async, JWT, Json, localStorage, Material-UI | 后端 | Nodejs, Express, TypeORM, MySQL, Redis, Microservice, Restful API, RBAC | 云服务 | AWS EC2, S3, Nginx | 服务器部署 | Security and RBAC, Http Server, Protocol rules | Team协同 | Agile项目管理，Jira, Git |
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+ p- p) _, \: @+ V3 E% E6. 实习后的效果
) U/ m6 O* X: ~5 y通过对50+学生，半年内的持续跟踪，我们得到的下面数据： 4 \8 h7 w8 L2 ?5 @0 k2 v- w
| 学生实习前 | 学生实习后 | 个人硬技能 | 对于HTML5, CSS3, SASS, JavaScript等技术略知一二，但仅局限于书本理论，不懂如何应用 | 实现了理论与实践的完美结合，对于技术的理解更加深入，硬技能掌握的更加全面和透彻。 | 个人软实力 | 面试缺少技巧，毫无经验，没有头绪。 | 综合实力提高明显，面试技巧get，面试中如鱼得水，自信心大大增强。 | 面试邀约数量 | 每个月1，2次面试 | 平均每个月8个左右面试 | 拿到Offer情况 | 无Offer | 有了实习的同学，平均薪资在$70 k+ |
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7. 实习学员就业去向：. M! Z# E" l9 G% L3 z* o m
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线下实习基地介绍：
# v+ A( ^1 P$ @7 e0 W. qMark2Win，加拿大专业的IT互联网公司，日常承接上百家机构的IT外包项目，北美首家“北美IT实习基地” 30+名全加拿大最知名IT大牛导师坐镇实习基地，真实研发团队和商业项目，手把手背靠背讨论技术、coding和调试，保证每位学员的实习质量。 $ Y; ~1 Z) V+ _ ?
YouTube频道：Mark2Win IT Academy 4 y i' w5 M1 Q
我们的特色：14年专注IT行业，实习过后+求职服务=92%的offer成功率。 独家研发：SDLC+实习+本地经验+内推的立体培训求职系统，让你的实习事半功倍。 丰富的雇主资源，学生有机会直接与潜在雇主沟通，实习后立刻获得高薪职位的工作机会。 包教包会包面试（$70k+面试络绎不绝） 10+年经验的IT专业导师手把手带队实习做项目，7x24h一对一管家式服务 100%真实的企业开发环境中协同工作，按照正式的开发流程跟踪整个过程。 学生在加拿大的第一次工作经验，积累实习经验，全方位提升硬技能，学习求职技巧。& d9 s( ?4 e6 g7 l0 n( U- H( M) J
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狗仔卡
发表于 2021-10-14 16:41
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