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有位父亲他对女儿的教育方式比较独特,他从来没有辅导过女儿做功课什么的,就是每天回来跟女儿聊十分钟,只聊四个问题,就完成了他的家庭教育。这四个问题是:5 Z8 ?; x' U4 \& v( r* d7 t2 l
1,学校有什么好事发生吗?
& u! G P5 }, W: l! ]* q: ~2,今天你有什么好的表现?
% @+ e' E+ k0 f3,今天有什么好收获吗?
0 O% q6 j, x g E& r9 _9 {: ?4,有什么需要爸爸的帮助吗?
( @" O& C a0 u看似简单的问题背后其实蕴涵着丰富的含义:
/ f( X9 ~( N8 K y" ^* d! E 第一个问题其实是在调查女儿的价值观,了解她心里面觉得哪些是好的,哪些是不好的;7 r- ?$ ~" A( {6 ~
第二个问题实际上是在激励女儿,增加她的自信心;
+ w! b6 |- a1 U' Y 第三个问题是让她确认一下具体学到了什么;5 ~1 Q- E+ m! M( ~
第四个问题则有两层意思,一是我很关心你,二是学习是你自己的事。就是这简简单单的四个问题,包含了很多关爱关怀在里面,事实上也证明很有效。. c6 ?9 O( N: {) T
在教育理念中,要把孩子教育好,最关键的就是亲子关系要处理好。如果家长在孩子心中建立起绝对的责任,孩子相信家长无条件地爱着自己,相信家长所有批评、表扬的出发是为了自己好,如果孩子在潜意识里对此达到完全相信,那么这种关系是良性的,是相互关爱、相互支持、相互理解的稳定关系。在这种情况下,所有教育孩子的最简单的事情,用苏联大教育家苏霍姆林斯基的话说就是“伴随孩子成长”。但是,现实生活大部分人的亲子关系是不稳定的,或者说是扭曲的,孩子并不能真正信任家长。; q* I- `$ r8 u) n- ^% g1 N
谁家的父母都是爱自己的子女的,但中国98%的家长错把爱的方式当成了爱。比如给孩子最好的东西吃,最好的衣服穿,这只是一种爱的方式,并不是爱本身。而家长们的爱也经常是有条件的,比如会出现只要这次考试得了前三名,就带你去哪里玩等等。
/ B9 |4 V# o+ m1 |5 k" S 爱是一个生命喜欢另一个生命的感情,是一种平等的关系,是无条件的,是一种整体接纳的,是要让对方接收到的,要真正做一个好家长并不难,要教育好孩子一定要注意下面几句话:; g% R: u6 o0 S* F6 p
1,绝对禁止高压/打骂孩子的做法,建立平等的关系。
) i1 X, T6 S# R& u+ F* y" D2,真正地无条件爱孩子,给予孩子精神意义上的爱。
* h+ V6 F2 d3 N8 s3 u! f3,一定要尊重孩子的独立人格。( w/ T5 o" _/ F- z% i+ H" w
4,用正面的方法教育孩子,时常对其鼓励表扬。- I! S2 j7 p: ]$ k
5,调正亲子关系,这是最重要的一点。
! r, D% [4 O9 ]$ V! ?- }6,要注意孩子的人格精神。
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+ o+ y2 H' R* j' j) b7 d% J* S如果真正理解了以上的六句话,教育好孩子就是易如反掌的事情了。
5 i ], r+ p) F" Z3 E% E家长应知道的心理学规律
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家庭教育实际上是一门"动心"的艺术,如果不能把工作做到孩子的心坎上,其教育的效果往往会苍白而无力。 - b* N+ K+ |! e g* |
因此,在教育孩子的过程中,每位母亲都应努力探索一些"心理规律"的积极或消极影响,并趋利避害地发挥它们的作用,从而科学地引导孩子成为自己理想中的人中之龙、人中之凤! 6 S- B4 D# s7 v# s7 S; I8 _1 M6 E
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1 c$ T3 {- q$ v0 i[size=+0]心理规律一:罗森塔尔效应[size=+0] ) |6 H; ?+ y; ]2 s7 K# z' _( Z
0 N) }1 M; e6 x7 y `美国著名的心理学家罗森塔尔曾做过这样一个试验: * t% C% O$ a; j2 c3 X W
他把一群小白鼠随机地分成两组:A组和B组,并且告诉A组的饲养员说,这一组的老鼠非常聪明;同时又告诉B组的饲养员说他这一组的老鼠智力一般。几个月后,教授对这两组的老鼠进行穿越迷宫的测试,发现A组的老鼠竟然真的比B组的老鼠聪明,它们能够先走出迷宫并找到食物。
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于是罗森塔尔教授得到了启发,他想这种效应能不能也发生在人的身上呢?他来到了一所普通中学,在一个班里随便地走了一趟,然后就在学生名单上圈了几个名
/ ?1 x$ j% O3 I1 F/ ]8 N字,告诉他们的老师说,这几个学生智商很高,很聪明。过了一段时间,教授又来到这所中学,奇迹又发生了,那几个被他选出的学生现在真的成为了班上的佼佼 者。
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为什么会出现这种现象呢?正是"暗示"这一神奇的魔力在发挥作用。 / a& C0 L* X* _- N H; U* ?
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每个人在生活中都会接受这样或那样的心理暗示,这些暗示有的是积极的,有的是消极的。妈妈是孩子最爱、最信任和最依赖的人,同时也是施加心理暗示的人。如 % {4 q+ \8 M) J8 z8 G
果是长期的消极和不良的心理暗示,就会使孩子的情绪受到影响,严重的甚至会影响其心理健康。相反,如果妈妈对孩子寄予厚望、积极肯定,通过期待的眼神、赞 7 E4 r- t4 k/ b6 B3 r X
许的笑容、激励的语言来滋润孩子的心田,使孩子更加自尊、自爱、自信、自强,那么,你的期望有多高,孩子未来的成果就会有多大! : J8 t8 s) o& y4 v/ `7 [" A6 M
7 S% j" \7 _$ }! c( l9 x# {3 P[size=+0]心理规律二:超限效应 * K! A9 S: V/ o( [
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美国著名作家马克?吐温有一次在教堂听牧师演讲。最初,他觉得牧师讲得很好,使人感动,准备捐款。过了10分钟,牧师还没有讲完,他有些不耐烦了,决定只 捐一些零钱。又过了10分钟,牧师还没有讲完,于是他决定1分钱也不捐。等到牧师终于结束了冗长的演讲开始募捐时,马克?吐温由于气愤,不仅未捐钱,还从 盘子里偷了2元钱。
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这种刺激过多、过强和作用时间过久而引起心理极不耐烦或反抗的心理现象,被称之为"超限效应"。 / W" S& b* h" h! y5 F( P
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超限效应在家庭教育中时常发生。如,当孩子犯错时,父母会一次、两次、三次,甚至四次、五次重复对一件事作同样的批评,使孩子从内疚不安到不耐烦乃至反感讨厌。被"逼急"了,就会出现"我偏要这样"的反抗心理和行为。
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可见,妈妈对孩子的批评不能超过限度,应对孩子"犯一次错,只批评一次"。如果非要再次批评,那也不应简单地重复,要换个角度、换种说法。这样,孩子才不会觉得同样的错误被"揪住不放",厌烦心理、逆反心理也会随之减低。
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[size=+0]心理规律三:德西效应
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心理学家德西曾讲述了这样一个寓言:
1 O1 G$ ~* e( @/ |有一群孩子在一位老人家门前嬉闹,叫声连天。几天过去,老人难以忍受。于是,他出来给了每个孩子10美分,对他们说:"你们让这儿变得很热闹,我觉得自己年轻了不少,这点钱表示谢意。"孩子们很高兴,第二天仍然来了,一如既往地嬉闹。老人再出来,给了每个孩子5美分。5美分也还可以吧,孩子仍然兴高采烈地 走了。第三天,老人只给了每个孩子2美分,孩子们勃然大怒,"一天才2美分,知不知道我们多辛苦!"他们向老人发誓,他们再也不会为他玩了!
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在这个寓言中,老人的方法很简单,他将孩子们的内部动机"为自己快乐而玩"变成了外部动机"为得到美分而玩",而他操纵着美分这个外部因素,所以也操纵了孩子们的行为。 2 O6 I+ F& r( S; I5 }( p+ z4 |6 D
" h( O1 q& c8 m6 }/ U: I2 R德西效应在生活中时有显现。比如,父母经常会对孩子说:"如果你这次考得100分,就奖励你100块钱"、"要是你能考进前5名,就奖励你一个新玩具"等等。家长们也许没有想到,正是这种不当的奖励机制,将孩子的学习兴趣一点点地消减了。
: w' W4 r! f3 v8 v+ I( \在学习方面,家长应引导孩子树立远大的理想,增进孩子对学习的情感和兴趣,增加孩子对学习本身的动机,帮助孩子收获学习的乐趣。家长的奖励可以是对学习有帮助的一些东西,如书本、学习器具,而一些与学习无关的奖励,则最好不要。
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[size=+0]心理规律四:南风效应* k% @4 W% f) V
% f _. B) K- B5 z南风"效应也称"温暖"效应,源于法国作家拉?封丹写过的一则寓言:
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北风和南风比威力,看谁能把行人身上的大衣脱掉。北风首先来一个冷风凛凛、寒冷刺骨,结果行人为了抵御北风的侵袭,便把大衣裹得紧紧的。南风则徐徐吹动,顿时风和日丽,行人觉得春暖上身,始而解开纽扣,继而脱掉大衣,南风获得了胜利。 - B5 s$ ~, b! l6 u7 \
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故事中南风之所以能达到目的,就是因为它顺应了人的内在需要。这种因启发自我反省、满足自我需要而产生的心理反应,就是"南风效应"。
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; {. k0 Z$ a1 {. d由此我们可以知道,家庭教育中采用"棍棒"、"恐吓"之类"北风"式教育方法是不可取的。实行温情教育,多点"人情味"式的表扬,培养孩子自觉向上,才能达到事半功倍的效果。
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2 Q# _8 H; A. ?; Z, U[size=+0]心理规律五:木桶效应
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"木桶"效应的意思是:一只沿口不齐的木桶,它盛水的多少,不在于木桶上那块最长的木板,而在于木桶上最短的那块木板。 7 F3 e0 t# X/ R8 o( S$ q) |% `, n( e
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5 e' _$ q+ m) ~" Y* V. [) {一个孩子学习的学科综合成绩好比一个大木桶,每一门学科成绩都是组成这个大木桶的不可缺少的一块木板。孩子良好学习成绩的稳定形成不能靠某几门学科成绩的 突出,而是应该取决于它的整体状况,特别取决于它的某些薄弱环节。因此当发现孩子的某些科目存在不足时,就应及时提醒孩子,让其在这门学科上多花费一些时 间,做到"取长补短"。
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& {/ S5 _/ t/ [6 G9 W1 [6 j[size=+0]心理规律六:霍桑效应
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美国芝加哥郊外的霍桑工厂是一个制造电话交换机的工厂,有较完善的娱乐设施、医疗制度和养老金制度等,但工人们仍然愤愤不平,生产状况很不理想。后来,心 理学专家专门对其进行了一项试验,即用两年时间,专家找工人个别谈话两万余人次,规定在谈话过程中,要耐心倾听工人对厂方的各种意见和不满。这一谈话试验 收到了意想不到的结果:霍桑工厂的产值大幅度提高。 & `5 e ?1 _- o' a
7 q/ T8 R! [. f) G/ G. r孩子在学习、成长的过程中难免有困惑或者不满,但又不能充分地表达出来。作为母亲,要尽量挤出时间与孩子谈心,并且在谈的过程中,要耐心地引导孩子尽情地说,说出自己生活、学习中的困惑,说出自己对家长、学校、老师、同学等的不满。 # ?6 p" m' r1 E+ H( s& e
9 M8 t' @ t% Q# h/ Z% Q) N# \+ _孩子在"说"过之后,会有一种发泄式的满足,他们会感到轻松、舒畅。如此,他们在学习中就会更加努力,生活中就会更加自信! " n: c' d- H- m1 s
$ R7 ]3 t K1 M0 _3 O[size=+0]心理规律七:增减效应
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- t; |/ X7 [; K' C$ {& r0 e人际交往中的"增减效应"是指:任何人都希望对方对自己的喜欢能"不断增加"而不是"不断减少"。比如,许多销售员就是抓住了人们的这种心理,在称货给顾客时总是先抓一小堆放在称盘里再一点点地添入,而不是先抓一大堆放在称盘里再一点点地拿出。 ( V, c% m( s9 u s- m- H* c4 {
1 K x1 I- M0 l: b; X* ?$ C4 V7 a% b$ i我们在评价孩子的时候难免将他的缺点和优点都要诉说一番,并常常采用"先褒后贬"的方法。其实,这是一种很不理想的评价方法。在评价孩子的时候,我们不妨运用"增减效应",比如先说孩子一些无伤尊严的小毛病,然后再恰如其分地给予赞扬…… . P" M& G) Q+ F
1 U( b4 X. o1 c7 [% B2 s[size=+0]心理规律八:蝴蝶效应7 f8 Y1 i" |' T
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据研究,南半球一只蝴蝶偶尔扇动翅膀所带起来的微弱气流,由于其他各种因素的掺和,几星期后,竟会变成席卷美国德克萨斯州的一场龙卷风!紊乱学家把这种现 象称为"蝴蝶效应",并作出了理论表述:一个极微小的起因,经过一定的时间及其他因素的参与作用,可以发展成极为巨大和复杂的影响力。 + t' }+ C: ?' ]2 h$ V- V% X
3 L/ H1 c6 @+ d! K: Q, o- g"蝴蝶效应"告诉我们,教育孩子无小事。一句话的表述、一件事的处理,正确和恰当的,可能影响孩子一生;错误和武断的,则可能贻误孩子一生。 6 ?1 O- n7 V- P8 |6 t
$ X7 C' `7 _& H; b `0 Q[size=+0]心理规律九:贴标签效应
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2 g" m/ e' j$ J* w. c. J6 y在第二次世界大战期间,美国由于兵力不足,而战争又的确需要一批军人。于是,美国政府就决定组织关在监狱里的犯人上前线战斗。为此,美国政府特派了几个心理学专家对犯人进行战前的训练和动员,并随他们一起到前线作战。 ! a' t) H: G2 P
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训练期间心理学专家们对他们并不过多地进行说教,而特别强调犯人们每周给自己最亲的人写一封信。信的内容由心理学家统一拟定,叙述的是犯人在狱中的表现是 如何地好、如何改过自新等。专家们要求犯人们认真抄写后寄给自己最亲爱的人。三个月后,犯人们开赴前线,专家们要犯人给亲人的信中写自己是如何地服从指挥、如何地勇敢等。结果,这批犯人在战场上的表现比起正规军来毫不逊色,他们在战斗中正如他们信中所说的那样服从指挥、那样勇敢拼搏。后来,心理学家就把 这一现象称为"贴标签效应",心理学上也叫暗示效应。
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5 R, D7 e5 M% D7 ^' }( I* m2 Z2 M这一心理规律在家庭教育中有着极其重要的作用。例如,如果我们老是对着孩子吼"笨蛋"、"猪头"、"怎么这么笨"、"连这么简单的题目都不会做"等,时间长了,孩子可能就会真的成为了我们所说的"笨蛋"。 4 B& |; Y/ l# D2 M) y0 |! E
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所以,妈妈必须戒除嘲笑羞辱、责怪抱怨、威胁恐吓等语言,多用激励性语言,对孩子多贴正向的标签。 ' e& q+ v9 V( |8 P0 B6 p
# j0 O, j9 b& r* @7 c. t[size=+0]心理规律十:登门槛效应
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日常生活中常有这样一种现象:在你请求别人帮助时,如果一开始就提出较高的要求,很容易遭到拒绝;而如果你先提出较小要求,别人同意后再增加要求的分量,则更容易达到目标,这种现象被心理学家称为"登门槛效应"。 : \% R, Y9 e( X. h9 j- }, ]
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在家庭教育中,我们也可以运用"登门槛效应"。例如,先对孩子提出较低的要求,待他们按照要求做了,予以肯定、表扬乃至奖励,然后逐渐提高要求,从而使孩子乐于无休止地积极奋发向上。 |
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